Наниматель рискует, нарушая обязательства трудового контракта с работником…
С помощью профсоюзного юриста Гродненской областной организации Белорусского профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий работнику удалось добиться досрочного расторжения трудового контракта и получения выходного пособия в размере трех среднемесячных заработных плат.
Поводом для обращения в профсоюз стало желание работника досрочно расторгнуть заключенный с ним трудовой контракт в связи с имеющимися со стороны нанимателя нарушениями трудового законодательства.
Изучив документы, правая инспекция сделала вывод, что со стороны нанимателя в отношении обратившегося работника действительно нарушено действующее законодательство Республики Беларусь в части своевременности выплаты заработной платы и отпускных.
В ходе беседы с нанимателем последствия выявленных нарушений и право работника на дальнейшие действия разъяснены. Выдано письменное представление об установлении факта нарушения законодательства о труде, коллективного и трудового договоров.
В результате обоснованные требования работника по поводу досрочного расторжения контракта с выплатой трех среднемесячных заработных плат удовлетворены.