В организациях проводится совместная работа нанимателей и профсоюзного актива по вопросам охраны труда. Эта работа направлена на реализацию государственной политики в области охраны труда в соответствии с Законом РБ «Об охране труда». Приоритетным направлением является обеспечение строгого и точного выполнения всеми руководителями, специалистами и другими работающими своих обязанностей по охране труда, ориентированных на своевременное выявление и предупреждение факторов, влияющих на безопасность труда.

Основная цель охраны труда - предотвращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Важная роль в этом направлении принадлежит общественному контролю.

В наших организациях общественный контроль осуществляют 793 общественных инспектора по охране труда, которыми в 2022 году проведено 2 146 мониторингов, выявлено 2 973 нарушения требований охраны труда.

Гродненским областным комитетом профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий совместно с Гродненским учебно-методическим отделом учреждения образования Федерации профсоюзов Беларуси «Международный университет «МИТСО», а также Учебным центром ЖКХ проведено несколько семинаров по обучению общественных инспекторов по охране труда.

На хорошем уровне, на базе Лидского ГУП ЖКХ и Мостовского РУП ЖКХ 05-06.05.2022 проведен Республиканский семинар по охране труда.

23.11.2022 - В рамках областного дня по охране труда, совместно с ГО ЖКХ Гродненской области в онлайн режиме прошел семинар с руководителями и заместителями предприятий ЖКХ. Обсуждены вопросы охраны труда, трудовой дисциплины и несчастных случаев на производстве.

Неосвобожденным от основной работы председателям профсоюзных комитетов, общественным инспекторам и членам комиссии по охране труда нанимателями предоставляется возможность осуществления общественного контроля за состоянием условий и охраны труда в рабочее время с сохранением среднего заработка по месту работы.

Хотелось бы отметить положительную работу общественных инспекторов по охране труда на предприятиях ОАО «Слонимский водоканал», Новогрудское РУП ЖКХ, СООО «КонтеСпа», ГУКПП «Гродноводоканал».

КОНКУРСЫ за 2022 год

Лучший Общественный инспектор:

1 место – Киреля Геннадий Геннадьевич, грузчик ГГУПП «Специализированное автомобильное хозяйство».

2 место – Сивой Сергей Николаевич, электрогазосварщик ОАО «Слонимский водоканал».

3 место – Завацкий Валерий Иванович, инженер центра обслуживания телевизионных информационных сетей ОАО «Гродненский областной техноторговый центр «Гарант».

Комиссия профкома:

1 место – Гродненского РУП «Скидельское ЖКХ»

2 место – Берестовицкого РУП ЖКХ

3 место –ГУРСП «Гроднозеленстрой»

ПРОФКОМ

1 место – профком Лидского ГУП ЖКХ

2 место – профком ГУКПП «Гродноводоканал»

3 место – профком Слонимского ГУП ЖКХ

В отраслевых Соглашениях предусмотрено выделение денежных средств на охрану труда. Так в отчетном году лучшими организациями стали:

- ОАО «Чайка» – 26,26% (443 тыс. руб.);
- Волковысское КХ – 6,8% (903,8 тыс. руб.);
- ООО «Шведофф» – 10,8% (115,5 тыс. руб.)
- Сморгонское РУП ЖКХ – 6,4% (357,4 тыс. руб.);
- ГУКПП «Гродноводоканал» – 7,5% (1017 тыс. руб.);
- СОАО «Дифа» – 20,6% (991,5 тыс. руб.).

Вместе с тем низкие показатели в организациях УП «Фильтр» – 2,6% (51 тыс. руб.), УГП «Трест «Гродногорстрой» – 2,0% (21,5 тыс. руб.), УРПП «Слонимская ФХИ» – 2,25% (35,1 тыс.руб.).

Также при осуществлении общественного контроля выявляются нарушения законодательства об охране труда:

- неполное и не своевременное обеспечение работников средствами индивидуальной защиты;

- нахождение работников на рабочих местах и выполнение ими своих обязанностей в личной одежде и обуви;

- несоблюдение температурного режима в холодный период года;

- эксплуатация неисправных станков и оборудования;

- применение неиспытанных манометров.

Несмотря на постоянную работу по вопросам охраны труда на предприятиях, со стороны нанимателей и первичных профсоюзных организаций, за 2022 год в организациях произошло:

- два групповых несчастных случая (ООО «БелБурСтрой», КУП «Сморгонский ЛМЗ»)

- один смертельный несчастный случай (Вороновское РУП ЖКХ);

- четыре несчастных случая с тяжелым исходом (КУП «ЖРЭС Сморгонского района», УГП «Трест «Гродногорстрой», УГП «Гродненское троллейбусное управление», Слонимское ГУП ЖКХ).

- четыре несчастных случая, не относящихся к тяжелым (Лидское ГУПЖКХ (2), ОАО «Чайка» (1), ГУКПП «Гродноводоканал»).

- 10 непроизводственных несчастных случая/(6 смертельных) (Кореличское РУП ЖКХ (смертельный), Щучинское РУП ЖКХ (смертельный), КДРСУП «Ремстройавтодор», РУП «Скидельское ЖКХ», ТУП «Конте Шоп», Берестовицкое РУП ЖКХ (смертельный), ЗАО «ДИФА», ГГУПП «Спецавтохозяйство» (смертельный), ОАО Силуэт (смертельный), ГУКПП «Гродноводоканал» (смертельный)).

- 3 случая, оформленные актом служебного расследования (Слонимское ГУП ЖКХ, ОУПИП «Гродножилпроект», ГГУПП «Спецавтохозяйство»).

Травматизм на предприятиях обусловлен следующими основными факторами: несовершенство технологического процесса, неудовлетворительное содержание и организация рабочих мест, недостаточный контроль за проведением работ, нарушение требований ОТ и трудовой дисциплины, личная неосторожность и беспечность самих потерпевших или тех, кто работал рядом с ними.

Всем пострадавшим на производстве работникам, специалистами обкома даны разъяснения об их правах на получение материальной помощи в размерах, предусмотренных коллективными договорами. Не допускается ущемление прав потерпевших при расследовании несчастных случаев на производстве.

Благодаря совместной работе специалистов областной организации профсоюза, председателей первичных профсоюзных организаций, за отчетный год нанимателями были произведены выплаты в связи с произошедшими на производстве несчастными случаями в размере 148 457,57 рублей (нанимателем – 147 499,57 рублей, ППО – 958 рублей).

Охрана труда

Наши контакты

Наш адрес

Время работы